Coaching professionnel :

  • Il est demandé par le chef d'entreprise pour un de ses cadres.
  • le coach rencontre tour à tour, puis ensemble, le chef d'entreprise et le cadre. Un objectif est défini conjointement.
  • le coaching s'effectue généralement par séances de 2 heures. Les séances sont espacées de 2/3 semaines.
  • un coaching se déroule sur 8 séances environ (+ ou - 2)
  • un bilan est dressé à la fin du coaching avec le cadre et le chef d'entreprise

Coaching personnel :

  • Il a lieu à l'initiative de la personne coachée.
  • la première rencontre entre le coach et la personne coachée permet de définir l'objectif à atteindre.
  • il s'effectue par séances de 2 heures espacées de 2/3 semaines.
  • il se déroule sur 8 séances environ (+ ou - 2).
  • un bilan termine le coaching

Le coach

  • ne donne pas de conseil.
  • Il écoute et questionne.
  • Il permet à la personne coachée
  • d'aller vers de nouveaux points de vue,
  • de changer son regard sur une situation,
  • d'aller pas à pas vers la réalisation de son objectif.